Opleiding Oplossingsgericht Coachen

Voor wie?
Voor coaches, leidinggevenden, begeleiders, coördinatoren met minimaal HBO-opleiding en enige jaren werkervaring.

Waarom?
Oplossingsgericht coachen spreekt je aan omdat het een heldere, resultaatgerichte manier van werken is. Je hebt gemerkt dat het in veel gevallen niet helpt om naar oorzaken te zoeken. Je bent daarom geïnteresseerd in doen wat werkt. Je wilt daarnaast sterker worden in het procesmatige begeleiden zodat je niet steeds in de adviserende of overtuigende expertrol terechtkomt. Door oplossingsgericht coachen wil je juist anderen in hun kracht brengen zodat zij zelf oplossingen bedenken en die ook tot stand brengen.

Effect en resultaat:
Oplossingsgericht coachen is een praktische methode die betrokkenheid en samenwerking stimuleert. Omdat je consequent uitgaat van het positieve biedt je perspectief en versterk je optimisme. Door mensen in kleine stappen te helpen met eigen oplossingen krijgen ze meer energie en worden meer zelfredzaam.

Opleiding:
Deze opleiding is evenals het Oplossingsgerichte gedachtegoed praktisch en interactief. De nadruk ligt op oefening en reflectie zodat je het oplossingsgericht coachen echt in de vingers krijgt. Je werkt zoveel mogelijk met eigen casuïstiek en stuurt op jouw eigen leervragen. Daarnaast leer je praktische toepassingen en werkvormen in allerlei situaties: individuele coaching, teamcoaching, conflicthantering, coachen van jongeren en gezinnen, coachen naar energie en zelfredzaamheid en nog veel meer.

Modules:
De opleiding Oplossingsgericht Coachen bestaat uit onderstaande onderdelen.
Deze modules zijn ook afzonderlijk te volgen.

-       Basistraining Oplossingsgericht Werken
-       Verdieping Oplossingsgericht Coachen
-       Oplossingsgericht Conflictmanagement
-       Oplossingsgericht Werken met Teams
-       Oplossingsgerichte Organisatieopstellingen
-       Veerkracht


Wat deelname aan de opleiding oplevert:
Als Oplossingsgericht Coach weet je anderen in hun kracht te brengen. Je hebt de vaardigheden om effectief te begeleiden in allerlei situaties. Je weet steeds het beste naar boven te halen, ook in complexe situaties waar weerstand is of conflicten zijn. Je stimuleert anderen in hun ontwikkeling en draagt bij aan duurzame verbeteringen. Hiermee verspreid je een professionele en doelmatige manier van werken. De opleiding geeft je een stevige basis en ook een netwerk waarin je jouw ervaringen met anderen bespreekt en toetst.

Opzet van de opleiding:
De Basistraining en elke module worden afgesloten met een certificaat van deelname. Als aan kwalificatievoorwaarden is voldaan voor opleiding tot Coach wordt het opleidingscertificaat uitgereikt. Het aanbod biedt een grote mate van keuzevrijheid voor de deelnemers. Als deelnemer kies je wat wenselijk, relevant en haalbaar is. Elk onderdeel is afzonderlijk te volgen. Voor deelname aan de losse modules geldt de aanbeveling dat een redelijke voorkennis (via scholing) en ervaring in het Oplossingsgerichte werken voorhanden is.


Trainers:
Bart van Loon, Peter Bette

Kosten: 
Prijzen zijn inclusief verplichte literatuur, cursusmap en verblijfskosten, exclusief aanbevolen literatuur. Er wordt géén BTW in rekening gebracht.
       

Goed om te weten: 
Als de opleiding privé wordt gevolgd en betaald zijn de opleidingskosten boven € 250,00 tot een maximum van € 15.000,00 aftrekbaar voor de Inkomstenbelasting.

Annuleringsvoorwaarden:
Tot 14 kalenderdagen na inschrijving kan de deelnemer kosteloos annuleren.
Daarna gelden de volgende annuleringskosten:
Tot 30 dagen vóór aanvang van de training: € 75,00 administratiekosten;
van 30 dagen tot 1 week vóór aanvang: 50% van de kosten;
vanaf 1 week vóór aanvang: 100% van de kosten.
Vervanging is mogelijk.

Toelichting met betrekking tot certificering:

• Voor het Opleidingscertificaat als Coach dienen, naast de basistraining, alle Coachingmodules behaald te zijn.
• Elk los onderdeel dat wordt gevolgd wordt afgesloten van een certificaat van deelname.
• Deze opleiding leidt niet op tot een examen. De certificeringsdag vormt alleen de formele afronding van het studieprogramma en heeft geen examinerende functie. 

Voor het behalen van het Opleidingscertificaat gelden naast deelname aan het programma onderstaande voorwaarden:

- Deelname aan 4 intervisiebijeenkomsten van minimaal 2 uur in een groep van 4/5 personen, binnen 8 maanden na de eerste bijeenkomst (de basistraining). Beknopte verslaglegging van deze bijeenkomsten wordt verstrekt aan de opleidingscoördinator.
- Gedurende het opleidingsjaar worden 2 supervisiebijeenkomsten gevolgd. Dit kan individueel of in groepssupervisie (max. 3 personen per groep).
- Deelnemers schrijven een essay waaruit blijkt dat men in staat is om de essentie van het Oplossingsgerichte gedachtegoed over te brengen op derden. Dit essay wordt door 2 medecursisten en de trainer beoordeeld. De beoordeling door de trainer is leidend. Bij onvoldoende beoordeling kan eenmalig binnen 3 maanden een herkansing van het essay plaatsvinden.
-  Deelnemers wordt een schriftelijke toets afgenomen. Uit de beantwoording dient te blijken dat de deelnemer zowel op theoretisch als praktisch niveau voldoende kennis en inzicht heeft in het Oplossingsgerichte gedachtegoed als Coach of als Leidinggevende. De trainer beoordeelt of minimaal 60% van de vragen voldoende is beantwoord. Bij onvoldoende beoordeling kan eenmalig binnen 3 maanden een herkansing van de toets plaatsvinden.
-  Deelname aan de zogenaamde certificeringsdag waarin teruggekeken wordt op de geintegreerde leerstof.
-  Aanwezigheid: men dient minimaal 80% van het studieprogramma aanwezig te zijn geweest wil certificering plaatsvinden.  Als deze limiet niet gehaald wordt is een inhaalprogramma op niet gevolgde module(s) mogelijk, waarna alsnog certificering plaatsvindt. Het inhaalprogramma van gemiste onderdelen moet binnen 3 jaar na start van de opleiding zijn afgerond.

Overige voorwaarden:
-    Minimaal 8, maximaal 20 deelnemers per groep. Bij meer dan 12 deelnemers wordt een tweede trainer ingezet.
-    Deelnemers die behoefte hebben aan individuele coaching gedurende het opleidingstraject (of daarna) ontvangen bij afname van 3 gesprekken een gereduceerd tarief van € 120,00 per gesprek. Coach te kiezen uit de opleidingsstaf van Impuls.
-    Bij deelname van meerdere personen uit 1 organisatie wordt voor elke 2-de deelnemer een korting gegeven van 5 %
-    Wanneer deelnemers een nieuwe deelnemer aanbrengen ontvangen zij een boek over Oplossingsgericht Werken cadeau.
-    In overleg wordt, met deelnemers die reeds onze eerdere Driedaagse training Oplossingsgericht Coachen & Managen hebben gevolgd in de afgelopen 3 jaar, een passende regeling getroffen inzake deelname aan onderdelen van het opleidingspakket. Mogelijkheid voor (gedeeltelijke) vrijstellingen bestaat.
-    De kosten van de opleiding dienen voor aanvang van de opleiding te zijn betaald.

NB. Doorgang van de opleiding en/of modules is afhankelijk van het aantal deelnemers. Indien de opleiding geen doorgang vindt worden de betaalde kosten volledig vergoed binnen een termijn van 3 weken na besluit.

Het Onderwijscontract van de opleiding vind je hier. Onze voorwaarden vind je hier.